Отдел продаж по сетям и маркетплейсам нельзя отпускать «на самотёк»: его нужно курировать регулярно

У многих производителей отдел продаж живёт по принципу: кто-то отвечает за сети, кто-то за маркетплейсы, кто-то за опт, а руководитель надеется, что они сами всё между собой состыкуют. Обычно не состыковывают. В результате один канал демпингует другой, ассортимент конфликтует сам с собой, условия не синхронизированы, а собственник видит только общий шум вместо управляемой системы.

Это особенно опасно в период внешнего и внутреннего кризиса. Когда рынок становится жёстче, продажи нельзя просто «оставить команде». Их нужно регулярно курировать: по ассортименту, по ценообразованию, по ролям каналов, по эффективности SKU и по тому, как канал влияет на бренд и прибыль.

Именно здесь производителям нужны не просто менеджеры, а внешнее и внутреннее регулярное управление коммерческой системой.

Почему без регулярного кураторства всё разваливается

Сеть требует дисциплины и подготовки. Маркетплейс требует скорости и постоянной коррекции. Если команда не работает в общей логике, начинается типичный распад:

  • SKU без роли;
  • акции без стратегии;
  • скидки без понимания последствий;
  • маркетплейсы конфликтуют с сетями по цене;
  • отдел продаж работает реактивно, а не системно;
  • собственник получает отчёты, но не управление.

Именно поэтому сопровождение должно быть постоянным, а не разовым. Нужен кто-то, кто регулярно смотрит на всю систему сверху и изнутри одновременно: как устроены каналы, где конфликтуют задачи, где рвётся прибыль, где слабая логика продаж.

Что должен делать внешний ритейл-партнёр

Внешняя сильная команда здесь не заменяет отдел продаж, а усиливает его. Она должна помогать:

  • выстраивать ритм работы по каналам;
  • курировать переговоры с сетями;
  • проверять ассортиментную логику;
  • смотреть клиентский путь и точки потери;
  • синхронизировать маркетплейсы и офлайн;
  • удерживать команду в дисциплине и развитии.

Именно поэтому стратеги и аналитики-практики из ритейла ценнее общих консультантов: они знают, как живёт канал в реальности, а не в методичке.

Ситуация к действию

Если отдел продаж по сетям и маркетплейсам живёт отдельными кусками, вам нужен не ещё один отчёт, а регулярное курирование коммерческой системы.

Экспресс-аудит управления отделом продаж и каналами помогает увидеть:

  • где каналы конфликтуют;
  • где теряется прибыль;
  • где команда не тянет уровень рынка;
  • какие процессы нужно курировать регулярно;
  • как выстроить сопровождение продаж до результата.

Действуйте

Сильные производители не оставляют работу с сетями и маркетплейсами на самотёк. Они выстраивают регулярное кураторство, потому что знают: хаос в каналах всегда стоит дороже, чем дисциплина.

Похожие статьи

Внешняя команда или один топ-менеджер: почему компании проигрывают, пока ищут “волшебника”, а не собирают систему изменений

Это один из самых дорогих вопросов в бизнесе: кого лучше нанять — сильную внешнюю команду или одного топ-менеджера, который должен всё разрулить? На уровне мечты ответ у многих уже готов. Конечно, хочется “своего” человека: коммерческого директора, директора

Управление запасами, дефицитом и излишками: почему эти проблемы начинаются не на складе, а в головах руководителей

Когда в компании появляются дефициты, излишки, провалы сервиса, хаос по запасам и постоянные авралы, почти всегда начинается один и тот же поиск виноватых. Логистика винит продажи. Продажи — закупки. Закупки — маркетинг. Маркетинг — отсутствие данных. И

Ассортиментная политика компании: почему без неё не работают ни торговые сети, ни маркетплейсы, ни рост прибыли

Есть темы, которые в бизнесе системно недооценивают. Ассортиментная политика — одна из них. Многие собственники до сих пор воспринимают её как внутреннюю техническую дисциплину: мол, это что-то про список товаров, линейки, прайс и каталоги. Но ассортиментная политика